photo Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Montbrison en CDD de 3 mois à 50% à pourvoir dès que possible. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer,[...]

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Spécialiste test et validation logiciel ou application

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Au sein du Service du Numérique - Cellule projets & Développements de la Direction des finances et du Numérique (DFN) vous avez en charge la gestion d'un portefeuille de projets en lien avec les grandes thématiques métier du Département. Vous prenez en charge les volets administratifs, organisationnels et techniques. Sur le plan technique, vous avez en charge le « maintien en condition opérationnelle » des applications que vous gérez mais vous êtes également responsable de la mise en place de procédures informatiques automatisées. Vos missions : *** Acquisition de nouveau progiciels : - Participer, pour le volet informatique, à la réalisation du dossier de consultation, - Prendre ensuite en charge l'installation et la maintenance technique du produit. - Gérer le volet contractuel (RGPD, Sécurité) de l'ensemble du projet. *** Gestion de projets existants : - Assurer, en coordination avec les équipes fonctionnelles, la mise en place des nouvelles versions, - Surveiller la fiabilité du socle technique et la pérennité de l'application, - Etre responsable du bon fonctionnement des progiciels en charge et assurer le lien avec l'éditeur. *** Capacités de développement : - Détenir[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Vans, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! Poste à temps complet : Oui Quotité de travail : 100 % La Direction Territoriale met en œuvre l'ensemble des missions départementales liées à l'action sociale dans les domaines de la santé, de la famille, de la prévention, de l'insertion, de l'aide sociale à l'enfance et de l'autonomie. Le travailleur social assure un accompagnement global de la personne dans le domaine de l'insertion. Il veille au principe de continuité de service et d'accueil de l'ensemble des publics sur le territoire d'intervention. Poste DEFINITION DES ACTIVITES : - Evaluation entrée dans le dispositif - Accompagnement des parcours d'insertion en co-construction avec les personnes - Suivi de la situation administrative des personnes - Contribution à la réalisation d'informations préoccupantes - Travail pluridisciplinaire en équipe de pôle - Mise en place et participation aux actions collectives -[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'élevage laitier bovin

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Étréham, 14, Calvados, Normandie

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Un de nos adhérents recherche un(e) salarié(e) en contrat à durée indéterminée pour 39h/semaine (4 jours travaillés / 2 jours de repos). Le poste est à pourvoir dès que possible. Cette exploitation agricole possède des vaches laitières dans des bâtiments relativement récents. Vos missions seront les suivantes suivantes : - Traite en 2*10 en autonomie - Soins et alimentation au troupeau laitier - Curage - Conduite de télescopique JCB Le salaire est de 11.91€ brut horaire minimum (négociable selon le profil et l'expérience). Vous devez avoir de l'expérience en traite. En tant que salarié du GE14 en CDI à temps plein, vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages : - Un conseil et un suivi personnalisé - Un accès à la formation (OCAPIAT[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Lèves, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Missions : Accompagnement éducatif à domicile en faveur des mineurs âgés de 0 à 18 ans. Mise en œuvre d'AEMO pour effectuer un travail de protection de l'enfance Profil : Aptitude à la relation d'aide Capacité d'écoute, d'observation et d'analyse Capacité d'autonomie dans l'organisation de la conduite des mesures Sens des responsabilités Capacité à travailler en pluridisciplinarité Capacités rédactionnelles Titulaire d'un diplôme en travail social niveau III (ES, AS, CSEF, EJE, CI) Expérience en protection de l'enfance impérative, une connaissance de l'AEMO serait un plus Conditions : Remplacements congés de maternité (2 postes : 03/02/2025 au 31/08/2025) CCNT du 15 mars 1966 Postes basés à Lèves avec déplacements sur le département d'Eure-et-Loir.

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Lèves, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Missions : Accompagnement éducatif à domicile en faveur des mineurs âgés de 0 à 18 ans Mise en œuvre d'AEMO pour effectuer un travail de protection de l'enfance Profil : Aptitude à la relation d'aide Capacité d'écoute, d'observation et d'analyse Capacité d'autonomie dans l'organisation de la conduite des mesures Sens des responsabilités Capacité à travailler en pluridisciplinarité Capacités rédactionnelles Titulaire d'un diplôme en travail social niveau III (ES, AS, CSEF, EJE, CI) Expérience en protection de l'enfance vivement impérative, une connaissance de l'AEMO serait un plus Conditions : Remplacement arrêt maladie à compter du 06/01/2025 CCNT du 15 mars 1966 Poste basé à Lèves avec déplacement sur le département d'Eure-et-Loir.

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

1 - Missions Participe aux missions de l'aide sociale à l'enfance : actions de protections des mineurs en danger, suivi des enfants confiés, suivi des jeunes majeurs (APJM,AEDJM), participations à l'évaluations des informations préoccupantes. 2 - Activités principales - Instruire et suivre les dossiers - Rédiger des courriers, notes, comptes rendus, rapports - Accompagner la prise d'autonomie des jeunes majeurs de moins de 21 ans - Assurer des actions éducatives auprès des familles pour l'éducation des enfants et majeurs de moins de 21 ans - Assurer l'accompagnement des enfants confiés au service et prendre en compte leurs besoins - Participer aux actions de protection des mineurs en danger - Conduire des interventions sociales et éducatives auprès des mineurs des jeunes majeurs et de leur famille notamment animer des visites en présence d'un tiers 3 - Compétences requises - Connaître et mettre en œuvre le cadre légal de la protection de l'enfance - Connaissance de la législation et des dispositifs d'aide sociale - Connaissance des procédures internes - Qualité rédactionnelle - Autonomie / Réactivité - Capacité à prendre du recul - Capacité à travailler en[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Mandataire judiciaire à la protection des majeurs à Montbrison en CDD de 3 mois à 50% à pourvoir dès que possible. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer, dans la limite de ses délégations, les relations extérieures indispensables pour la bonne réalisation de sa mission auprès des bénéficiaires - Mener des analyses et des études sur les situations qui lui seront confiées - Développer une activité d'expertise et de conseil en matière tutélaire - Développer un travail en partenariat avec les acteurs de terrains dans le suivi des usagers[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne automobile

Mécanicien / Mécanicienne automobile

Emploi Administrations - Institutions

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Entreprise NOS PRIORITÉS * Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action" * Mettre en œuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux * Renforcer l'attractivité du territoire * Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs * Accéder à la formation professionnelle * Offrir une évolution professionnelle * Développer des initiatives et des projets * Favoriser la qualité de vie au travail NOS PLUS * Possibilité de participer à des projets transversaux * Communication interne interactive * Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail) * Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des œuvres sociales * 85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management Poste # Votre défi Faire avancer le Loir-et-Cher dans ses actions et projets de sécurisation des infrastructures de circulation et mobilités douces. # Votre rôle Assurer la maintenance préventive et corrective des Véhicules Industriels et des engins de Travaux Publics du Conseil[...]

photo Technicien / Technicienne d'agriculture

Technicien / Technicienne d'agriculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Mission d'expertise et de suivi des projets agricoles spécifiques sur les sites du SyMEL : - Répondre aux enjeux stratégiques en matière d'adaptation aux changements climatiques, de la place de l'activité maraîchère ou de replis pour les éleveurs de prés-salés, en réponse aux enjeux de qualité de l'eau, dans les secteurs actuellement en site ou à venir (havres de la côte ouest, baie du Mont St Michel.) - Propose, conçoit et coordonne dans cette logique des projets agricoles spécifiques sur les sites gérés par le SyMEL en lien avec les gardes du littoral concernés, - Assure l'organisation, le suivi et la rédaction des compte-rendus de ces projets spécifiques, - Rédige des notes de positionnement sur les propositions de gestion agricole, - Retranscription des objectifs de gestion en adaptation des outils de production des agriculteurs, Initier et suivre les partenariats en matière agricoles : - Réfèrent agricole du SyMEL auprès du Conservatoire du littoral et des différents partenaires, - Représente le SyMEL au sein du groupe national thématique du Conservatoire du littoral dédié aux questions agricoles - Assure les relations avec les organismes en charge de l'agriculture[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! Dans le cadre de l'expérimentation du service insertion et emploi, le chargé de développement insertion aura à charge : - La prospection active des entreprises du territoire afin de promouvoir des profils de demandeurs d'emploi (50 personnes en file active) - La constitution et l'animation du réseau d'entreprises - L'animation d'actions collectives en lien avec l'emploi - La création d'opportunités de mise en lien avec les entreprises pour favoriser l'emploi à toutes les étapes du parcours. Poste 1/ Suivre les parcours des personnes accompagnées et les mettre en relation avec les entreprises du territoire (méthode ACOR) - 70 % de l'activité Prospecter activement les entreprises et capter des offres d'emploi du « marché caché » Utiliser le logiciel métier pour le suivi de l'activité (rencontre entreprises, personnes suivies, nombre de propositions, etc.) 2/ Participer aux actions[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Guilherand-Granges, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! Dans le cadre de l'expérimentation du service insertion et emploi, le chargé de développement insertion aura à charge : - La prospection active des entreprises du territoire afin de promouvoir des profils de demandeurs d'emploi (50 personnes en file active) - La constitution et l'animation du réseau d'entreprises - L'animation d'actions collectives en lien avec l'emploi - La création d'opportunités de mise en lien avec les entreprises pour favoriser l'emploi à toutes les étapes du parcours. Poste 1/ Suivre les parcours des personnes accompagnées et les mettre en relation avec les entreprises du territoire (méthode ACOR) - 70 % de l'activité Prospecter activement les entreprises et capter des offres d'emploi du « marché caché » Utiliser le logiciel métier pour le suivi de l'activité (rencontre entreprises, personnes suivies, nombre de propositions, etc.) 2/ Participer aux actions[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! Dans le cadre de l'expérimentation du service insertion et emploi, le chargé de développement insertion aura à charge : - La prospection active des entreprises du territoire afin de promouvoir des profils de demandeurs d'emploi (50 personnes en file active) - La constitution et l'animation du réseau d'entreprises - L'animation d'actions collectives en lien avec l'emploi - La création d'opportunités de mise en lien avec les entreprises pour favoriser l'emploi à toutes les étapes du parcours. Poste 1/ Suivre les parcours des personnes accompagnées et les mettre en relation avec les entreprises du territoire (méthode ACOR) - 70 % de l'activité Prospecter activement les entreprises et capter des offres d'emploi du « marché caché » Utiliser le logiciel métier pour le suivi de l'activité (rencontre entreprises, personnes suivies, nombre de propositions, etc.) 2/ Participer aux actions[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Mandataire judiciaire à la protection des majeurs à Saint Etienne en CDD de 3 mois à 50% à pourvoir dès que possible. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer, dans la limite de ses délégations, les relations extérieures indispensables pour la bonne réalisation de sa mission auprès des bénéficiaires - Mener des analyses et des études sur les situations qui lui seront confiées - Développer une activité d'expertise et de conseil en matière tutélaire - Développer un travail en partenariat avec les acteurs de terrains dans le suivi des usagers[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Mandataire judiciaire à la protection des majeurs à Saint Etienne en CDI à 100% à pourvoir dès que possible. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer, dans la limite de ses délégations, les relations extérieures indispensables pour la bonne réalisation de sa mission auprès des bénéficiaires - Mener des analyses et des études sur les situations qui lui seront confiées - Développer une activité d'expertise et de conseil en matière tutélaire - Développer un travail en partenariat avec les acteurs de terrains dans le suivi des usagers (rédaction[...]

photo Animateur / Animatrice nature environnement

Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi

Tour-de-Salvagny, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'essentiel de la mission portera sur les interventions en animation de découverte du milieu aquatique et de leur protection, auprès d'un jeune public (scolaires et accueils collectifs de mineurs) et du grand public sur certaines manifestations. Il/elle devra assurer la réalisation des programmes qui lui seront confiés, de la phase initiale à la réalisation, jusqu'à l'évaluation. Il/elle se verra attribuer des dossiers et programmes permettant d'avoir une bonne connaissance des territoires et thématiques abordés (biodiversité aquatique, qualité de l'eau, cycle de l'eau). Il/elle bénéficiera d'une formation et d'un accompagnement auprès des autres membres de l'équipe pédagogique. Déplacements dans tout le département. Travail occasionnel le Week-End (1 ou 2 week-ends) Conditions : - Poste en CDD sur une durée de 35 h hebdomadaire, à partir du 3 Mars 2025 pour 4 mois. - Salaire proposé : 2000 € brut / mois Convention Collective des Structures Associatives de la Pêche (Niveau III de la grille de classification agent de développement). - Tickets restaurants. - Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements professionnels ou frais de déplacements. Profil : -[...]

photo Conducteur / Conductrice d'engins agricoles

Conducteur / Conductrice d'engins agricoles

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Un de nos adhérents, une entreprise de travaux agricoles recherche un(e) salarié(e) en contrat à durée indéterminée pour 35h/semaine. Le poste est à pourvoir dès que possible. Les horaires de travail et l'emploi du temps sera à voir avec l'exploitant, vous pouvez être amené à effectuer des week-ends selon les conditions météorologiques et la demande des clients. Cette entreprise de travaux agricoles, basée au Nord de Caen, comptabilise 600 hectares de surface agricole utile au total. Elle cultive pour elle-même et effectue également de la prestation de services pour d'autres exploitants. L'assolement est constitué de céréales diverses, pommes de terre, chanvre, carottes, maïs... Le matériel est récent et bien équipé (GPS...). Vous serez[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Sous l'autorité du Cadre Territorial ASE (CT ASE), le référent éducatif participe à la déclinaison pratique de la politique de protection de l'enfance du département au sein du Territoire de solidarité Cherbourg Val de Saire. Inscrit au sein d'une équipe spécialisée, en lien avec l'équipe territoriale pluridisciplinaire, il est le référent des mineurs et des jeunes majeurs confiés au Président du conseil départemental par décision judiciaire ou administrative. Il assure l'accompagnement des jeunes confiés à l'aide sociale à l'enfance dont la plupart sont accueillis chez des assistants familiaux. Il participe à l'élaboration du Projet pour l'Enfant, concourt à la rédaction de ce dernier et s'assure de sa mise en œuvre. Il intervient en soutien et en complémentarité avec le lieu d'accueil du jeune et contribue aux actions de prévention de son territoire. Il veille à la mise en œuvre du droit des parents et des tiers et en définit, avec eux, l'organisation, dans le respect du cadre posé par l'autorité judiciaire. Force de proposition auprès de son cadre, il élabore un travail social de proximité auprès de la famille naturelle et du lieu d'accueil de l'enfant. Le référent[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire

Les missions de la Direction de l'Insertion et de l'Accompagnement Social (DIAS) s'articulent autour de deux services chargés de l'insertion par l'emploi (SIE) et de l'insertion, de la prévention par l'accompagnement social (SIPAS). Date de prise de poste souhaitée dès que possible et jusqu'au 26/01/2025 Missions Travail éducatif de prévention auprès des enfants et de leurs familles et des jeunes majeurs, à la demande des travailleurs médico-sociaux du territoire d'affectation. Participation sur ce même territoire aux actions de prévention en faveur des mineurs, de leurs familles et des jeunes majeurs. Personne ressource pour les travailleurs médico-sociaux en matière d'éducation et de prévention Profil recherché Diplôme d'état éducateur spécialisé exigé Bonne connaissance de la législation concernant l'enfance et la famille Maîtrise du cadre réglementaire des dispositifs d'actions sociales ainsi que des techniques d'entretien et de méthodologie d'intervention sociale Bonnes qualités rédactionnelles et maîtrise des différentes formes d'écrits professionnels. Connaissance des partenaires et institutions œuvrant dans le champ sanitaire et social Connaissance des compétences[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons notre futur(e) collaborateur(rice) au sein du service Comptabilité. L'agent administratif(ve) assure la gestion comptable et l'économat. Dans ce cadre, les missions du poste sont de: - respecter et mettre en œuvre la nomenclature comptable - vérifier (validité et complétudes des pièces justificatives, contrôle des factures et du service fait...), classer et archiver les pièces comptables - préparer les bons de commande, liquider les factures, établir le pré-mandatement - recueillir les informations et communiquer avec les services de l'EDEF (interne) et avec les services du Conseil Départemental (externe) - traiter les litiges, avoirs avec les fournisseurs - assurer les suivis comptables spécifiques à son domaines Exigences requises: - compétences techniques à acquérir: -> connaitre l'environnement institutionnel et les processus décisionnels -> connaître les missions de l'EDEF et partenaires publics -> connaître la règlementation financière des collectivités -> connaître la comptabilité M22 -> connaître la règlementation en matière d'archivage - compétences relationnelles -> être organisé(e) [...]

photo Ouvrier / Ouvrière avicole

Ouvrier / Ouvrière avicole

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Livarot-Pays-d'Auge, 14, Calvados, Normandie

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 250 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH. Une de nos exploitations adhérentes, un GAEC avec deux associés en élevage avicole situé sur le secteur de Livarot, recherche une personne à temps plein (35H) en contrat à durée indéterminée à partir de maintenant. Les jours de travail, les horaires ainsi que les modalités de week-end seront à définir avec l'exploitant selon vos disponibilités L'exploitation, labellisé agriculture biologique, possède des volailles diverses (Poulets fermiers, chapons, poulardes et poules pondeuses) de race principalement en conservation (Gournay, bleue, cou nu, gauloise...) le tout en pâturage autour du corps de ferme. Elle récolte et conditionne ses propres oeufs. Au total, pas mois de 9000 volailles par an sont commercialisées à l'aide des circuits-courts[...]

photo Aide d'élevage bovin

Aide d'élevage bovin

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ifs, 14, Calvados, Normandie

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Un de nos adhérents, un éleveur laitier, sur le secteur de Cormeilles/Lisieux, recherche un(e) salarié(e) à temps plein en contrat à durée indéterminée. Vous effectuerez un dimanche par mois, vous commencerez vos journées à 8h pour une fin à 17h. Sur place est présent des toilettes, une salle de pause et une douche. Cette exploitation en polyculture élevage, est basée sur un atelier lait. Le troupeau, composée de 60 vaches laitières prim'holstein, est trait sur robot Lely. Elles doivent remplir un contrat à produire de 630 000 litres de lait par an. Les génisses sont gardées pour le renouvellement et les mâles partent à 8 jours. L'éleveur réalise lui même le plan d'accouplement et l'insémination de ses vaches laitières. La génétique, poussée,[...]

photo Aide d'élevage porcin

Aide d'élevage porcin

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Un de nos adhérents situé sur le secteur de Vire, à proximité des grands axes routiers, recherche un(e) agent(e) d'élevage porcin. Il n'y aura pas de travail du week-end. Les journées de travail et horaires sont variables selon les semaines qui rythment l'activité de l'élevage porcin, ceci afin de composer un 20h/semaine environ, voir un temps plein à plus long terme : - 1ère semaine : Sevrage - 2ème semaine : Insémination artificielle - 3ème semaine : Mises-bas Puis 2 semaines de nettoyage (horaires et jours modulables) La ferme est composée d'un cheptel de 130 mères de race Landrace pure, qui sont accouplées avec du Largewhite. L'élevage est certifié naisseur-engraisseur-multiplicateur, et commercialise également des cochettes pour[...]

photo Maître / Maîtresse de chai

Maître / Maîtresse de chai

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orbec, 14, Calvados, Normandie

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 250 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... - Cette offre est une prestation de recrutement. L'embauche se fera directement par l'agriculteur et non par le Groupement d'Employeurs - Une de nos exploitations adhérentes recherche son/sa futur(e) maître(sse) de chai & responsable de production, en CDI temps plein, à pourvoir à partir de maintenant. Vous travaillerez du lundi au vendredi, avec parfois quelques heures supplémentaires et week-ends travaillés selon les périodes de l'année. En collaboration avec le maître de chai actuel et la direction, vous saurez sélectionner les différents lots de calvados selon leur qualité (arômes, couleurs, etc.) et savoir les assembler pour préparer les produits finis du domaine. Vous serez garant de la qualité des produits. Cette distillerie[...]

photo Ouvrier / Ouvrière agricole en production équine

Ouvrier / Ouvrière agricole en production équine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Falaise, 14, Calvados, Normandie

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Une de nos structures adhérentes, un haras d'élevage de trotteurs située sur le secteur de Falaise, recherche un(e) salarié(e) en CDD saisonnier sur la période de monte du 06/02/2025 au 14/02/2025. Vous serez embauché en temps partiel (28h semaine environ). Vous travaillerez principalement le matin, sur 4 heures du lundi au dimanche. Le haras met un point d'honneur au respect du bien être animal, la structure est récente et bien équipée. La structure possède une vingtaine de poulinières à la reproduction sur 20 hectares. Les produits sont soit conservés, soit commercialisés aux ventes. Vos missions : - Alimentation et soins aux animaux - Entretiens des boxes et écuries - Sortie des chevaux au pré - Surveillance de l'état de santé Le[...]

photo Aide d'élevage de chevaux

Aide d'élevage de chevaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bayeux, 14, Calvados, Normandie

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Une de nos structures adhérentes, un haras d'élevage et d'entrainement de trotteurs située sur le secteur de Bayeux, recherche un(e) salarié(e) en CDD saisonnier sur la période de monte du 01/03/2025 au 31/08/2025. Vous serez embauché en temps partiel (30h semaine environ). Vous travaillerez le lundi, mercredi et vendredi à partir de 7h30, ainsi qu'un week-end sur trois (peu d'heures le dimanche). Vous serez amené à travailler aussi bien en autonomie qu'en équipe. Le haras met un point d'honneur au respect du bien être animal, la structure est récente et bien équipée. Elle n'effectue pas d'entraînements mais uniquement de la reproduction. La structure possède une vingtaine de poulinières à la reproduction sur 20 hectares. Les produits sont[...]

photo Ouvrier / Ouvrière d'élevage laitier bovin

Ouvrier / Ouvrière d'élevage laitier bovin

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Les Monts d'Aunay, 14, Calvados, Normandie

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Un de nos adhérents situé aux Monts d'Aunay, recherche un(e) salarié(e) en contrat à durée indéterminée pour 12h/semaine (2h tous les matins du lundi au samedi). Le poste est à pourvoir à partir du 20 janvier 2025. Cette exploitation agricole possède une soixantaine de vaches laitières Prim'Holstein. Vos missions seront les suivantes suivantes : - Traite à partir de 7h30, en 2*6 avec décrochage automatique, en autonomie. - Soins aux veaux. Le salaire est de 11.91€ brut horaire minimum (négociable selon le profil et l'expérience). Vous devez avoir de l'expérience en traite. En tant que salarié du GE14 en CDI à temps partiel, vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages : - Un conseil et un suivi personnalisé - Un accès à la formation[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice

Puériculteur / Puéricultrice

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Évreux, 27, Eure, Normandie

Infirmier puériculteur H/F équipe dédiée à l'évaluation des situations d'enfants en danger sur le territoire de l'EPN (F/H) Vous souhaitez participer au sein d'une équipe pluridisciplinaire aux évaluations médico-sociales des situations d'enfant(s) en danger ou susceptible de l'être, sur le territoire de l'EPN, en mettant en œuvre le référentiel d'évaluation en protection de l'enfance ESOPPE. Assurer les liens et les suites de ces évaluations. Apporter vos connaissances sociales dans l'évaluation des situations ; Révélez votre talent, rejoignez-nous ! Missions : - Évaluer en binôme avec un personnel éducatif ou une assistante sociale les situations d'enfant en danger ou en risque de l'être après mandatement par la Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes (CRIP) ; - Participer aux réunions du pôle accueil évaluation prévention du territoire, mettre en œuvre les ordonnances de placement provisoire (OPP) demandées ; - Représenter les services du département aux audiences si demande de placement. Contribuer au recueil des données statistiques et qualitatives pour évaluer le dispositif. Faire les liens avec les collègues du territoire pour préparer la mise en œuvre[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

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Villard-de-Lans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du PACTE, le Département de l'Isère recrute 1 Agent polyvalent en restauration et entretien des locaux (H/F) pour un contrat de 12 à 24 mois. Les principales missions de l'agent/e s'exercent dans le Collège Jean Prévost à Villard de Lans et consistent à : - Participer aux missions de restauration scolaire (distribution des repas, accompagnement des élèves, entretien des locaux) - Effectuer l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et des locaux (salles de classes, hall, couloirs, vitres ) de l'établissement - L'agent peut être amené à assurer des missions d'accueil de manière ponctuelle Activités principales : - Assurer l'entretien des locaux de l'établissement - Maîtriser les techniques de nettoyage et savoir entretenir son matériel - Participer à la réalisation, à la mise en valeur et à la distribution des repas - Renseigner et/ou archiver les documents de traçabilité et contribuer à assurer le suivi du Plan de Maîtrise Sanitaire - Participer à la réalisation, des repas et à la plonge si nécessaire - Ponctuellement, en fonction des besoins, laver, repasser et entretenir le linge / accueillir, renseigner et/ou orienter[...]

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Aide de cuisine

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Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Votre défi Transformer des produits locaux pour assurer une restauration de qualité au sein des 26 collèges du département. Vos activités au quotidien PRODUCTION ET LOGISTIQUE Participer à la réception des livraisons des légumes et fruits et en vérifier la conformité Éplucher, laver, découper, préparer et transformer les produits Réaliser les mises sous vide et étiqueter les produits Préparer l'allotement des marchandises à livrer aux collèges HYGIÈNE ET SÉCURITÉ Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité (méthode HACCP) Contrôler les températures des produits et des matériels Assurer la qualité de la production ENTRETIEN Participer à la remise en état du matériel, des locaux et du linge, Collaborer à la plonge - Participer au tri sélectif des déchets alimentaires MISSIONS PONCTUELLES Intervenir dans les collèges comme aide de cuisine dans les équipes de la restauration Votre cadre de travail Équipe de 5 personnes au sein de la légumerie Poste statutaire à temps non complet : 50% avec horaires annualisés et modulables en fonction de l'activité Fermeture pendant les vacances scolaires (zone B) Lundi au vendredi : 6h/10h15 (idem pour les jours de[...]

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Assistant social / Assistante sociale

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Bruyères, 88, Vosges, Grand Est

Au sein de la Direction de l'Action Sociale Territoriale (DAST), dans le service : Maison de la Solidarité et de la Vie Sociale (MSVS) de Bruyères, vous : - contribuez dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcez les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. - assurez les missions légales du Département en termes d'évaluation ou de suivi Activités principales : - Accueillir, écouter, informer, orienter et accompagner les personnes et les familles - Evaluer, analyser, élaborer un diagnostic, mettre en place un plan d'aide adapté - Réaliser l'accompagnement social et/ou éducatif de personne dans le cadre de l'aide à la personne (à domicile ou durant les permanences) ou de groupes et de communautés dans le cadre de projets collectifs. - Assurer un suivi social renforcé et spécifique auprès de certaines familles (objectifs, durée) - Assurer la médiation auprès des organismes - Effectuer l'instruction des dossiers de demandes d'aides - Participer à la réflexion de projets et actions de prévention sur son[...]

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Puériculteur / Puéricultrice

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Fraize, 88, Vosges, Grand Est

Au sein de la Direction de l'Action Sociale Territoriale (DAST), dans le service : Maison de la Solidarité et de la Vie Sociale (MSVS) de Fraize, vous assurez la protection, le suivi et la promotion de la santé de l'enfant et de sa famille ainsi que les missions légales du Département en termes d'évaluation, dans le cadre du circuit Protection de l'Enfance. Activités principales : - Assurer des visites post-natales à domicile, suivi PMI (Protection Maternelle Infantile) et Aide Sociale à l'Enfance (ASE) (accompagnement des parents et des enfants, aide à la parentalité) - Participer aux consultations de nourrissons et aux bilans des écoles maternelles - Participer au dépistage, à la surveillance, à la protection et au suivi des mineurs en danger - Participer à l'agrément, au suivi des assistantes maternelles et familiales, aux commissions d'aide à la décision - Participer aux actions collectives en faveur des enfants et des parents - Coordonner le suivi médical des enfants accueillis à l'ASE de son territoire d'intervention et participer à l'évaluation des demandes de majorations de salaires des assistants familiaux les accueillant Activités spécifiques : - Participer[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

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Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Le service de l'Aide Sociale à l'Enfance (A.S.E.) du pôle des solidarités a pour mission d'assurer la protection de l'enfance. Ce service est composé de 5 unités dont celle de l'Unité Accueil Familial (UAF). L'unité a pour vocation de gérer la carrière professionnelle des assistants familiaux embauchés par le département et les places d'accueil à leur domicile. L'équipe de l'unité est composée d'une responsable, de 3 assistants ressources humaines, d'une assistante administrative, d'une psychologue, de 5 référents professionnels, et de 470 assistants familiaux. Vos missions : ***Suivi de carrière des assistants familiaux : - Être le référent RH d'un portefeuille de 235 assistants familiaux, - Etablir et gérer les paies, - Suivre la carrière des assistants familiaux (recrutement, indemnités d'attente, licenciement, démission, chômage, arrêt maladie, etc.). *** Suivi du contentieux : - Assister le responsable de l'unité, - Préparer les dossiers en vue d'une consultation, - Participer à la préparation des dossiers CCPD, - Réaliser le secrétariat CCPD pour les dossiers assistants familiaux. *** Les missions annexes : - Participer à la formation des assistants familiaux, - Participer[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

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Épernay, 51, Marne, Grand Est

Au sein du service social et de prévention (S.S.P.) de la direction de la solidarité départementale (D.S.D.), vous apportez un soutien matériel éducatif et psychologique, en lien avec les autres travailleurs sociaux de la circonscription de la solidarité départementale (C.S.D.), aux mineurs, à leur famille et aux majeurs de moins de 21 ans dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance en danger relevant du Département Vos Missions: - Évaluer la situation individuelle, familiale et sociale des mineurs et jeunes majeurs relevant de l'aide sociale à l'enfance (A.S.E.), - Élaborer un projet lors de chaque admission dans le service, - Favoriser la restauration des liens entre la famille et l'environnement social, - Suivre l'évolution de chaque projet, évaluer les actions contenues et y apporter éventuellement des aménagements, - Mener des actions éducatives en milieu ouvert (A.E.M.O.) dans le but de favoriser l'intégration des bénéficiaires et de leurs familles dans la vie sociale, - Évaluer et contribuer à la bonne prise en charge du placement confié en établissement ou en famille d'accueil, - Créer une relation éducative personnalisée en utilisant différents[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

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Reims, 51, Marne, Grand Est

Au sein du service social et de prévention (S.S.P.) de la direction de la solidarité départementale (D.S.D.), vous apportez un soutien matériel éducatif et psychologique, en lien avec les autres travailleurs sociaux de la circonscription de la solidarité départementale (C.S.D.), aux mineurs, à leur famille et aux majeurs de moins de 21 ans dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance en danger relevant du Département Vos Missions: - Évaluer la situation individuelle, familiale et sociale des mineurs et jeunes majeurs relevant de l'aide sociale à l'enfance (A.S.E.), - Élaborer un projet lors de chaque admission dans le service, - Favoriser la restauration des liens entre la famille et l'environnement social, - Suivre l'évolution de chaque projet, évaluer les actions contenues et y apporter éventuellement des aménagements, - Mener des actions éducatives en milieu ouvert (A.E.M.O.) dans le but de favoriser l'intégration des bénéficiaires et de leurs familles dans la vie sociale, - Évaluer et contribuer à la bonne prise en charge du placement confié en établissement ou en famille d'accueil, - Créer une relation éducative personnalisée en utilisant différents[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

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Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Département de la Vienne recherche un conseiller administratif et social pour la MDSP de Châtellerault pour 3 semaines. Au sein d'un pôle administratif unique, le conseiller administratif et social a vocation à être au service de l'ensemble des services présents sur le site de la MDS ou MDSP (Action sociale, ASE, PMI, insertion, autonomie) en fonction des organisations définies par l'autorité hiérarchique. Missions mutualisées - Accueillir, informer, orienter et réaliser un premier accompagnement dans les démarches d'accès aux droits du public de la MDS, - Assurer le secrétariat commun et la logistique des ressources du site. Missions spécifiques action sociale - Réaliser le secrétariat du territoire d'intervention sociale (TIS), - Assurer la gestion administrative des dispositifs d'accompagnement dans le cadre du RSA, des majeurs vulnérables, du logement . - Assister l'ACCA et le référent technique dans certaines tâches administratives Missions spécifiques aide sociale à l'enfance - Élaborer et assurer la gestion administrative des dossiers des mineurs confiés au service et des jeunes majeurs - Élaborer et assurer la gestion administrative des dossiers des mineurs[...]

photo Responsable de laboratoire d'analyse des eaux

Responsable de laboratoire d'analyse des eaux

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Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Dénomination : Responsable de Laboratoire Chimie - Ingénieur H/F Localisation : LAON (02) Le Laboratoire Départemental d'Analyses et de recherche (LDAR) est une Direction du Conseil Départemental de l'Aisne rattachée à la Direction Générale Adjointe des Services du département en charge de l'aménagement et du développement des territoires. Sa mission est d'être une force d'analyses, de conseils et d'assistance technique, au service de plusieurs territoires et des collectivités, dans les domaines de l'environnement, de l'agriculture, de la santé animale et de la santé humaine. Dans le cadre d'une vacance de poste, nous cherchons à recruter un(e) Responsable du Laboratoire de Chimie des eaux, sols et fertilisants Sous l'autorité directe du Directeur, vous aurez la responsabilité des 5 Unités Techniques qui composent le Pôle Chimie (plus de 40 agents) du Laboratoire. Ses missions principales consisteront à : - garantir l'organisation et l'optimisation de la production qui lui est affectée, - assurer la qualité et le respect des délais de production dans un contexte de coût de revient optimisé. Management d'équipe : - Gérer, optimiser et mutualiser les moyens humains[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de séjour touristique

Coordinateur / Coordinatrice de séjour touristique

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'UDAF 06 recherche pour son service MJPM (agrément de 800 mesures), 2 coordinateurs-trices, dans le cadre de la mise en place d'une nouvelle organisation du travail. Sous la responsabilité du Chef de service, avec un lien hiérarchique, avec l'équipe pluridisciplinaire : - Il/Elle aura pour mission d'assister le chef de service sur le secteur de la protection des majeurs, et d'agir en fonction des missions et tâches qu'il lui confie. - Il/Elle participe à l'organisation du service, son contrôle et son évolution. - Il/Elle a un rôle de veille, de soutien, technique, sociale, juridique, auprès des délégués juridiques à la protection des majeurs, du personnel administratif et représente le service auprès des instances et partenaires. A ce titre, en lien avec le chef de service vos missions génériques et ou activités principales sont les suivantes (liste non exhaustive), il/elle : - Rend compte du travail réalisé par les délégués mandataires et assistantes, assure une remontée des informations, au Chef de service. - Vérifie le respect des dispositions réglementaires en lien avec l'ouverture d'une mesure (DIPM, budget, inventaire.) - S'assure du contrôle de la conformité,[...]

photo Chargé / Chargée de mission immobilière

Chargé / Chargée de mission immobilière

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La coordination inter-partenariale au sein du dispositif départemental de prévention des expulsions locatives - Contribuer aux instances de coordination et d'animation de la prévention des expulsions (CCAPEX, instances partenariales, etc.) en lien avec les services de l'Etat, du Conseil départemental et dans le cadre du PDALHPD ; - Mettre en œuvre des actions visant à améliorer la coordination entre les partenaires ; - Renforcer les liens avec certains acteurs : représentants du monde judiciaire (ex : magistrats, commissaires de justice.), représentants de locataires, agences immobilières, société d'assurances, Action Logement, etc. ; - Favoriser l'émergence de nouvelles dynamiques partenariales en sensibilisant les différents acteurs sur les enjeux de la politique générale de prévention des expulsions locatives sur le territoire (en lien avec le cadre légal et réglementaire) ; - Suivre et traiter les indicateurs « expulsions locatives » en lien avec les services de l'État (DDETSPP, préfecture et sous-préfectures). La formation des acteurs à la prévention des expulsions, notamment des travailleurs sociaux - Améliorer l'information des acteurs de la prévention des expulsions[...]

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Agent / Agente d'exploitation de la voirie

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Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Votre environnement de travail : La direction des infrastructures et mobilité (DIM) prépare et met en œuvre les différentes politiques du département en matière d'infrastructures routières et de mobilité. Parmi ses missions, elle assure la gestion, l'entretien, la sécurisation et l'exploitation du patrimoine des infrastructures routières (4103km de routes départementales, près de 1 000 ouvrages d'art, environ 350 km de voies cyclables). L'organisation est basée sur des services fonctionnels et des services opérationnels, tant centralisés que déconcentrés. En effet, les services territoriaux : 3 agences techniques départementales et 16 sites d'entretien routiers départementaux assurent les interventions sur le terrain, la gestion, l'entretien et l'exploitation du réseau routier et de ses annexes. En qualité d'opérateur-laborantin : - Au sein du laboratoire routier à VANNES - Sous la responsabilité du chef de pôle laboratoire routier départemental - Dans une équipe composée de 2 techniciens laboratoire et 2 laborantins-opérateurs - En lien régulier avec les chargés d'opération, le pôle bureau d'étude et l'assistant secrétariat/gestion, les techniciens des ATD, OA et[...]

photo Agent / Agente de développement d'habitat social

Agent / Agente de développement d'habitat social

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'UDAF 06 recherche pour son service PENSION DE FAMILLE (Agrément 25 places), un travailleur social (H/F), dans le cadre du déploiement du dispositif sur le territoire de Cannes et ses environs proches. Sous la responsabilité de la Cheffe de service pôle Habitat : - Il/Elle aura pour mission d'accompagner des résidents en situation de précarité sociale et/ou psychique dans une prise en charge globale. - Il/Elle participe à l'organisation du service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire non seulement auprès des résidents mais aussi auprès de leurs Intervenants au domicile et des partenaires. - Il/Elle conçoit et conduit des actions visant le développement de la relation sociale, de l'insertion sociale et le maintien « à domicile » de la personne accueillie, fragilisée par un risque d'isolement. A ce titre, en lien avec le chef de service vos missions génériques et ou activités principales sont les suivantes (liste non exhaustive), il/elle : - Rend compte du travail réalisé, de ses actions, assure une remontée des informations, à la Cheffe de service. - Intervient directement auprès des résidents : suivi social, administratif, médical, respect des règles de vie[...]

photo Ouvrier / Ouvrière d'élevage en production bovine

Ouvrier / Ouvrière d'élevage en production bovine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lisieux, 14, Calvados, Normandie

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Un de nos adhérents, un éleveur laitier, sur le secteur de lisieux recherche un(e) salarié(e) à temps partiel (15h) en contrat à durée indéterminée. Vous effectuerez très rarement des week-ends. Vous travaillerez le matin, de 8h à 12h environ. Cette exploitation en polyculture élevage est basée sur un atelier lait. Le troupeau, composée de 150 vaches laitières prim'holstein , est trait sur 3 robots Lely. Les génisses sont gardées pour le renouvellement. Les vêlages se produisent toute l'année. Elle est basée sur une centaine d'hectares de surface agricole utile. Vos missions seront les suivantes ; - Surveillance du robot et passage des vaches en retard - Entretien des logettes (rabot + litière propre) - Soins et alimentation aux veaux[...]

photo Balade printanière

Balade printanière

Manifestation culturelle

Schnersheim 67370

Le 06/04/2025

Deux circuits balisés, de 8 et 15 kilomètres sont proposés. Les départs se font en continu de 9h à 14h. La restauration est possible sur le lieu de départ / arrivée. Les fonds sont au profit d'une association caritative. Le repas est au prix de 13€ et ouvert à tous, au menu : jambon, frites et salade. Réservation avant le 1er avril. La balade est au profit du Un Coeur, Une Vie.

photo 19eme Marche populaire internationale

19eme Marche populaire internationale

Manifestation culturelle

Rosheim 67560

Le 06/04/2025

5 km : sans difficultés particulières, 10 km : dénivelé de 212m, 22 km : dénivelé de 585m et de 32 km : dénivelé de 869. Ces parcours sont ouverts à tous, les enfants de moins de 10 ans doivent obligatoirement être accompagnés. Boissons et petites collations gratuites à chaque contrôle. Repas servis à l'arrivée à la salle des fêtes. Pensez à apporter un gobelet. Départ de 7h à 14h à la salle des fêtes. Pour le 22km et le 32km : dernier départ à 12h Arrivée limitée à 17h. La marche aura lieu quelles que soient les conditions météorologiques sauf en cas d’arrêté préfectoral ou municipal.

photo STAGE PHOTOGRAPHIQUE EN BATEAU

STAGE PHOTOGRAPHIQUE EN BATEAU

Photographie - Vidéo, Nature - Environnement

Nonsard-Lamarche 55210

Du 01/03/2025 au 31/10/2025

Fabrice, guide nature photographe, vous propose une sortie photographique dans un cadre exceptionnel, en bateau sur le lac de Madine, formule journée ou demi-journée. Pour les passionnés de photographie animalière, vous êtes au bon endroit ! Dès l'aube, la nature s'éveille, vous embarquerez sur le majestueux lac de Madine pour vivre des moments inoubliables. Vous découvrirez une faune et une flore remarquables dans un biotope préservé. Cet accompagnement sur mesure vous permettra d'accroître vos connaissances dans les domaines de la photo en pleine nature des écosystèmes aquatiques. Au cours de cette sortie, vous pourrez apprécier des produits régionaux locaux (petite dégustation). Le matériel peut être mis à disposition. Prévoir des vêtements adaptés aux conditions météorologiques. Quand ? Toute l’année, tous les dimanches sur réservation, 3 personnes maximum. En ½ journée (4 heures) : départ à l'aube. A partir de 150 €/1 personne et 200 €/2 personnes. En journée : départ à l'aube. A partir de 300 €/1 personne et 400 €/ 2 personnes. Ou possibilité de convenir d'autres horaires.

photo 7ème édition du Marathon La Fortifiée

7ème édition du Marathon La Fortifiée

Parfondeval 02360

Du 26/03/2023 au 23/03/2025

Et si vous vous inscriviez pour un moment sportif en pleine nature à la croisée de Paris, Lille et Bruxelles ? Ce marathon au départ d’un des Plus Beaux Villages de France suivra la route des églises fortifiées de Thiérache. Cette épreuve de route, déjà mythique, vous fera apprécier le circuit pour sa déclivité (vous êtes au sommet du département : 222 m) et pour la beauté des édifices de brique admirés ! Et oui, on peut faire du sport en se cultivant ! Et si vous en profitiez ? Un événement sportif à vivre seul ou en duo relais… Inscription depuis https://lafortifiee.com/

photo Balade printanière

Balade printanière

Balades

Schnersheim 67370

Le 06/04/2025

Deux circuits balisés, de 8 et 15 kilomètres sont proposés. Les départs se font en continu de 9h à 14h. La restauration est possible sur le lieu de départ / arrivée. Les fonds sont au profit d'une association caritative. Le repas est au prix de 13€ et ouvert à tous, au menu : jambon, frites et salade. Réservation avant le 1er avril. La balade est au profit du Un Coeur, Une Vie.

photo Marathon de Cheverny

Marathon de Cheverny

Patrimoine - Culture

Cheverny 41700

Du 05/04/2025 au 06/04/2025

Après un départ devant le château de Cheverny, le parcours commence par une petite boucle puis longe le golf de Cheverny, puis une alternance forêt et campagne. Au 22ème km, les marathoniens entrent dans le parc du château par une allée bordée de cèdres. Traversée du parc, second passage à proximité du château et départ pour une 2ème grande boucle.

photo Carnaval des Machores

Carnaval des Machores

Sélestat 67600

Du 08/03/2025 au 09/03/2025

Week-end festif organisé par les Machores ! Le dimanche est consacré à la grande cavalcade internationale. Ce point d'orgue est complété par un Before puis un After aux Tanzmatten pour les amateurs de liesse et de danse. Durant le week-end, les festivités sont accompagnées par des concerts de Guggamusik. Les grands, comme les petits, apprécieront la folle ambiance du carnaval de Sélestat ! Au programme : Samedi : - 18h46 : parade nocturne sur l'avenue Poincaré et remise des clés de la ville à la Tour de l'Horloge  - 19h32 : bar éphémère au caveau Ste Barbe - 20h03 : concert de Guggamusik aux Tanzmatten - 20h31 : soirée carnavalesque avec bal aux Tanzmatten  Dimanche - 11h : before festif aux Tanzmatten avec bar et petite restauration - 14h32 : départ de la cavalcade internationale  - 16h02 : concert de Guggamusik au square Ehm - 16h03 à 23h : after carnavalesque aux Tanzmatten avec bar et petite restauration